📝 درخواست مشاوره
اطلاعات خود را وارد کنید تا کارشناسان ما با شما تماس بگیرند.
مبحث کار در لوکزامبورگ در سال 2025 از اهمیت بالایی برای دانشجویان و مشتاقان به کار در این کشور قرار دارد. در این مقاله مورد بررسی قرار می گیرد. همچنین مواردی مانند بازار کار، میزان دستمزد، شرایط کار و مواردی از این دست امری قابل اهمیت در این کشور می باشد. اتباع ایرانی به جهت عدم حضور در این کشور برای بدست آوردن کار موانع زیادی پیش روی خود دارند. جهت کار در این کشور در ابتدا می باید از پیشنهاد کاری معتبر از کارفرمای این کشور دریافت نمایید. شهروندان کشورهای اتحادیه اروپا بدون نیاز به مجوز، می توانند در این کشور کار کنند. اما برای شهروندان خارجی و مخصوصا پاسپورت ایرانی شرایط متفاوت است. در ادامه این نگارش همراه با مشاورین ما در موسسه حقوقی سفیران سروش سعادت باشید تا نگاهی دقیق تر به موضوع کار در لوکزامبورگ داشته باشید.
در این مقاله موارد زیر بررسی خواهد شد:

بازار کار در این کشور در سال 2025، با توجه به اینکه نرخ بیکاری در این کشور یکی از بهترین ها در جهان است، بازار بسیار مناسبی است. در کشور چند ملیتی و چند فرهنگی لوکزامبورگ تعداد مهاجرین زیاد است. حدود 40% از جمعیت 600000 نفر این کشور را مهاجرین تشکیل داده اند. لذا کار برای خارجیان در این کشور امر طبیعی می باشد. البته زبان رسمی این کشور زبان های آلمانی، فرانسوی و لوکزامبورگی است. بازار کار ممکن است برای افرادی که به این زبان ها تسلط نداشته باشند کمی سخت باشد. عملکرد اقتصادی لوکزامبورگ در نیمه دوم قرن بیستم در بین بهترین های اروپا بوده است. لوکزامبورگ ثروت خود را مدیون کشف سنگ آهن در منطقه جنوبی کشور به نام “Minett” است. امروزه، گسترش پرتحرک مرکز مالی، ظهور فعالیت های خدماتی جدید و شرکت های برتر صنعتی، اقتصاد این کشور را توصیف می کند.
قبل از اقدام به کاریابی در این کشور به اطلاعات زیر توجه فرمائید:

بازار کار این کشور امروزه در صنعت های متفاوتی مانند صنایع زیر خواهد بود:
افرادی که دارای مهارت های فوق هستند به مراتب شانس بیشتری برای ورود به بازار کار در این کشور دارند. البته همه این موارد زمانی به واقعیت تبدیل می شود که شما بتوانید مبا نیروی کار محلی و اروپایی رقابت کنید و کارفرما شما را برای استخدام انتخاب نماید. خیلی به ندرت کارفرماهای اروپایی شهروندان خارج از اتحادیه اروپا را استخدام می کنند.
شرایط کار در لوکزامبورگ برای اشخاصی که به زبان آلمانی مسلط هستند و رزومه شغلی خوبی دارند، بهتر است. ابتدا باید از بازار کار شغلی خود در لوکزامبورگ اطلاعاتی به دست آورید و از میزان حقوق و مهارت های مورد نیاز کارفرما و شرکت ها آگاهی یابید. سپس رزومه خود را تقویت کنید و یک پیشنهاد شغلی از یک کارفرمای لوکزامبورگی اخذ کنید. برای جستجوی شغل مورد نظر می توانید از سایت های کاریابی در لوکزامبورگ بازدید کنید.
در باب کار و قوانین کار در این کشور بایستی به این موارد اشاره داشت:
برای اخذ اقامت از طریق کار در لوکزامبورگ و کشورهای اروپایی، مهاجران خارجی نیاز به مجوز ویزای کار دارند. مهاجران پس از تاییدیه اقامت خود به مدت 90 روز می توانند از ویزای کاری استفاده کنند. در حین اقامت 3 ماهه خود بایستی آدرس محل سکونت خانواده خود را در شهرداری محل اقامت ثبت کنند.
برای متقاضیان خارج از اتحادیه اروپا بعد از آگهی شدن شغل در این کشور و اتحادیه اروپا اگر متقاضی برای استخدام در شغل مورد نظر نبود کارفرما می تواند به نیروهای کار خارجی دعوت نامه ارسال کند. افراد باید قبل از ورود به این کشور گواهی برای اقامت موقت از اداره مهاجرت این کشور دریافت کنند. همچنین افرادی که تمایل به خود اشتغالی دارند نیز باید این گواهی موقت را دریافت نمایند و سپس وارد کشور لوکزامبورگ شوند.
همانطور که اشاره کردیم این کشور جزء اتحادیه اروپا است. دارندگان اقامت و ویزا این کشور می توانند به 27 کشور عضو این پیمان بدون نیاز به ویزا در رفت و آمد باشند. کار در این کشور دارای مزایا و معایبی می باشد. البته مزایای آن بسیار بیشتر از معایب آن است چرا که اقتصاد این کشور اقتصادی پیشرفته است. شرایط کار و زندگی در لوکزامبورگ مناسب است.
در اینجا از جمله مزایا و معایب کار در این کشور ذکر شده اند:
| مزایا | معایب |
| مالیات پایین | 3 زبانه بودن این کشور |
| دریافت حقوق و دستمزد بالا | هزینه بالای اقامت |
| کار در کشوری امن | کشوری با وسعت پایین |
هفته کاری در این کشور با پرداخت حق بیمه برای کلیه اضافه کاری در ساعت غیر معمول به طور قانونی در 40 ساعت محدود می شود. یک روز کاری حداکثر قانونی 10 ساعت وجود دارد که پس از آن تمام کارها باید با نرخ اضافه کاری پرداخت شود. اضافه کاری باید توسط وزارت کار تایید شود. دولت این کشور به تعدادی از صنایعی که خطوط مداوم و همچنین تعدادی از صنایع گردشگری را اجرا می کنند. اجازه کار روز یکشنبه را داده است. با این حال، کار یکشنبه باید کاملا داوطلبانه باشد. همیشه با 2 برابر نرخ عادی حقوق پرداخت می شود. بیشتر محل های تجاری از حدود ساعت 7 صبح تا 6 یا 7 بعد از ظهر باز هستند. شرکت های کوچکتر ممکن است به کارمندان اجازه دهند تا در زمان دلخواه کار کنند. مشروط بر اینکه از حداکثر ساعات کار روزانه مجاز تجاوز نکنند.
متقاضیان پس از یافتن شغل مورد نظر و اشتغال زایی در این کشور به عنوان کارمند رسمی شرکت مورد نظر در این کشور شناخته می شوند. در بسیاری از مشاغل این کشور متقاضی از بیمه و خدمات درمانی در طول دوره کاری و پس از اتمام کار خود بهره مند خواهد شد. همچنین در بسیاری از مشاغل برای متقاضیان بیمه بیکاری در نظر گرفته می شود. پرداختی بیمه بیکاری در این کشور از طریق پرداخت اضافه مالیات صورت خواهد گرفت. همچنین در صورتی که متقاضی به صورت غیر قانونی در این کشور بیکار شود و یا با کارفرما مربوطه به مشکل رو به رو شود، مورد استفاده قرار خواهد گرفت.
مالیات در این کشور ممکن است بیش از نرخی باشد که در کشور خود به آن عادت کرده اید. بنابراین به یاد داشته باشید که آن را در حقوق خود در نظر بگیرید. اگر چه این کشور به عنوان یک شهر مهاجرپذیر شهرت دارد. اما این موضوع بیشتر مبتنی بر مالیات های غیرمستقیم است تا مالیات بر درآمد. اگر دوستان یا آشنایانی دارید که در این کشور زندگی می کنند یا در آنجا زندگی کرده اند، از آنها بخواهید که برای تجارت یا حرفه شما میزان حقوق مناسب را برآورد کنند. برای بسیاری از افراد به ویژه مدیران ارشد دستمزد آنها بسیار بیشتر از مبلغی است که در بسته های پرداخت ماهانه می گیرند.
بسیاری از کارفرمایان در این کشور حقوق ماه سیزدهم را به عنوان پاداش به کارمندان خود می پردازند. تعداد معدودی حتی نصف مبلغ ماه 14 را نیز به آن اضافه می كنند كه معمولا در پایان سال قابل پرداخت است. درصورتی که به شما سالانه حقوق اضافه می شود، این پاداش پایان سال یا کریسمس باید در قرارداد شما بگنجد.
یکی دیگر از روش های مناسب کاریابی در این کشور، روش مراجعه به سایت های آنلاین کاریابی و سازمان های مربوطه می باشد. متقاضیان بین المللی با ارسال مدارک و رزومه خود به سازمان های مربوطه می توانند شانس کاریابی در این کشور را افزایش دهند. هر یک از سازمان های مذکور دارای شرایط خاصی می باشند. هر یک از کارفرمایان سازمان های مربوطه پس از بررسی شرایط لازم و رزومه متقاضی می توانند فرد مورد نظر را استخدام نمایند.
سازمان های معتبر کاریابی در این کشور عبارتند از:
کلیه دانشجویانی که در این کشور مشغول به تحصیل هستند، صرف نظر از ملیت مجاز به کار در حین تحصیلات هستند. دسته بندی کار در این کشور برای دانشجویان بدین قرار است:
در جدول زیر به بررسی این موارد می پردازیم:
| پارامتر | ساعات کاری در هفته | شرح |
| کار در تعطیلات مدرسه با قرارداد دانشجویی | 40 ساعت | حداقل 27 سال (افراد زیر 27 سال می توانند با قرارداد معین کار کنند.) |
| کار در تعطیلات مدرسه فقط در تعطیلات به 2 ماه در هر سال تقسیم می شود. | ||
| پاداش باید حداقل 80% دستمزد اجتماعی باشد. | ||
| قرارداد کار با مدت زمان ثابت
| 15 ساعت | عدم محدودیت سنی |
| عدم تمدید بیش از 60 ماه (5 سال) | ||
| تطابق دستمزد با دستمزد اجتماعی کار |
یکی از مواردی که در رابطه با کار در این کشور مطرح می شود اقامت پس از تحصیل در لوکزامبورگ است که از طریق کار، این اقامت دریافت می شود. بدین گونه که دانشجویان در دانشگاه های این کشور پس از اتمام دوره های تحصیل خود و اخذ مدرک معتبر در این کشور توسط کارفرمایی در این کشور پیشنهاد شغلی دریافت می کنند. با ارائه این پیشنهاد و نامه کارفرما به اداره مهاجرت این کشور، ویزای تحصیلی را به ویزای کاری این کشور تبدیل می کند و از طریق کار در این کشور اقامت می گزینند. فارغ التحصیلان پس از تحصیل در این کشور و دریافت پیشنهاد شغلی با اقامت 5 ساله در این کشور اقامت دائم این کشور را دریافت می کنند. حتی می توانند برای دریافت تابعیت این کشور نیز مطابق با قوانین اقدام کنند.

در این کشور بیشتر فرصت های شغلی، حدود 44%، برای افراد حرفه ای و مشاغل سطح بالا در علوم، مهندسی، بهداشت و درمان و تدریس وجود دارد. به دنبال آن حدود 19% برای کارگران می باشد. لذا با داشتن تجربه کاری زیاد حداقل 5 سال و همچنین مدرک معتبر تحصیلی مشکلی برای یافتن کار در این کشور نخواهید داشت. خدمات مالی در مرکز اقتصاد این کشور قرار دارد. بخش های حمل و نقل و ارتباطات در 2 سال گذشته رو به افزایش است. این کشور مرکز پیشرو در اروپا برای صندوق های سرمایه گذاری و بانکداری خصوصی است. حدود 150 بانک از خارج در اینجا فعالیت می کنند. با رونق اقتصادی در سال های اخیر، کارفرمایان از ظرفیت بیشتری برای اشتغال مسافرهای مرزی و ساکنان خارجی در بخش هایی مانند بهداشت، خدمات اجتماعی، خرده فروشی، تولید، ساخت و ساز، هتل ها و رستوران ها برخوردار هستند.
لذا به طور کلی در مشاغل مربوط به بخش های زیر لوکزامبورگ نیرو می پذیرد:
روزنامه ها و مجلات ملی و محلی در این کشور دارای آگهی های شغلی هستند که غالبا در روزهای شنبه هر هفته متمرکز هستند. نشریات تخصصی در صنعت وجود دارد که تبلیغات مشاغل صنعتی در این کشور را انجام می دهند. انتشارات صنعتي از انگلستان، آلمان و ساير كشورها ممكن است آگهي هايي را براي پست هايی در لوکزامبورگ و ساير مناطق به ويژه مواردي كه نياز به مهارت هاي تخصصي دارند منتشر کنند. علاوه بر این طیف گسترده ای از وب سایت های استخدام بین المللی و آزانس های کاریابی در این کشور وجود دارند که می توانید از آنها بازدید کنید. بسیاری از سازمان های بین المللی واقع در این کشور و آژانس های اتحادیه اروپا فرصت های شغلی فعلی را در وب سایت های خود ذکر می کنند.
این وب سایت ها اغلب اطلاعات بسیار مفصلی نسبت به تبلیغات موجود در مطبوعات ارائه می دهد. ممکن است درخواست این شغل ها با استفاده از وب سایت آژانس امکان پذیر باشد. فراموش نکنید که وب سایت های آژانس های ملی استخدام را نیز بررسی کنید. در اینجا برخی از آژانس ها و سایت های موسسات معتبر کاریابی در لوکزامبورگ معرفی شده اند:
همانطور که اشاره کردیم نرخ بیکاری در این کشور پایین است. این کشور مهاجرپذیر می تواند فرصت های شغلی زیادی را برای مهاجرین فراهم کند. لوکزامبورگ یک کشور زیبا و مکانی عالی برای زندگی و کار است. اقتصاد قدرتمند این کشور یک جریان مداوم از فرصت های شغلی متنوع، ایمن و پر درآمد ایجاد می کند تا انتظارات شغلی شما را از دیدگاه های جذاب و طولانی مدت بلند مدت ارائه دهد. انتخاب مشاغل ارائه شده در همه بخش های صنعتی متناسب است و تاکید زیادی بر فرصت های شغلی مرتبط با فناوری اطلاعات و ارتباطات است.
در نمودار زیر میزان نرخ بیکاری در 10 سال گذشته را مشاهده می کنید:

به طور کلی برای کار در این کشور قبل از درخواست اجازه اقامت یا ویزای اقامت طولانی مدت، شما مجبور به داشتن اجازه کار یا مدرکی خواهید بود که کارفرمای شما برای شما درخواست کرده است. در این کشور، قبل از شروع کار درخواست جواز کار خود را بایستی ارائه کنید. برای وزارت کار بایستی ثابت گردد که شغل مورد نظر و نیروی کار متخصص در آن شغل در کشور خود و یا یکی از کشورهای عضو اتحادیه اروپا وجود ندارد تا برای کار نیروی خارجی مجوز صادر کند. قوانین مجوز کار برای افراد خود اشتغالی اعمال نمی شود. اما برای اداره هرگونه مشاغل یا تجارت، باید از وزارت امور تجارت های کوچک در این کشور مجوز اخذ کنید. برای به دست آوردن مجوز، باید مستنداتی راجع به رزومه حرفه ای و گواهی پرداخت و دیگر مدارک ارائه دهید.
متقاضیان ایرانی که تمایل به کار در این کشور دارند بایستی در نظر داشته باشند. قوانین این کشور بر پایه استخدام نیروی کار داخلی است. این بدان معنا است که باید از یک کارفرما در این کشور پیشنهاد کاری داشته باشند. در غیر این صورت متقاضیان علاقه مند به کار در اروپا باید به سمت کشورهای مهاجرت کنند. در این کشورها ویزای جستجوی کاری صادر می گردد. شرایط کاریابی در این کشور ابتدا برای متقاضیان اروپایی و مقیم این کشور می باشد. در صورتی که کارفرما نتواند کارمند مقیم این کشور را استخدام نماید. در چین شرایطی می تواند کارمند بین المللی استخدام نماید. رهبری این کشورها برای مهاجرت کاری ایرانیان عبارتند از:
این کشور مدت هاست که منطقه ای مرفه در اروپا بوده است. حقوق و دستمزدها به طور کلی بالاتر از حد متوسط در اروپا است. اگرچه به اندازه آلمان و فرانسه نیست. حداقل دستمزد در این کشور برای کارگران زیر 23 یا 18 سال است. افزایش حقوق سالانه اغلب توسط یک توافق جمعی در صنعت کنترل می شود. به افزایش هزینه های محلی زندگی مربوط می شود. در این کشور حقوق شما ممکن است به سن شما بستگی داشته باشد. میزان حقوق و دستمزد به ندرت در آگهی های شغلی منتشر می شود.
متقاضیان در این کشور به ازای هر ساعت کار مفید حدود 28€ (یورو) دریافت می نمایند. این میزان با توجه به پاداش کاری قابل افزایش می باشد. سال 2022 در این کشور میزان حقوق بدین شرح است:
برای درک بهتر میزان دستمزد و حقوق در کشور لوکزامبورگ، حقوق برخی از مشاغل در زیر آمده است:
| شغل | حقوق به یورو |
| حسابدار | €8200 |
| کتابدار | €6380 |
| منشی | €6260 |
| عکاس | €8530 |
| طراح گرافیک | €8180 |
| معمار | €11400 |
| مکانیک | €6250 |
| معلم | €9260 |
| مهندس عمران | €11400 |
| دندانپزشک | €28300 |
| صندوقدار | €6900 |
| پرستار | €9180 |
موسسه حقوقی سفیران سروش سعادت با کادری مجرب و در اختیار داشتن کارشناسانی زبده در خصوص مهاجرت به کشورهای اروپایی از جمله شرایط مهاجرت به کشور مجارستان آماده ارائه مشاوره تخصصی و پاسخ به سوالات شما در زمینه مهاجرت می باشد. لذا برای برقراری تماس به بخش تماس با ما در سایت مراجعه کنید.
سوالات پر تکرار در خصوص کار در کشور لوکزامبورگ در سال 2025 عبازتند از:
سلام. خسته نباشید. چه مدت طول میکشه تا مجوز کار در لوکزامبورگ صادر بشه؟ و آیا قابل تمدید هستش؟؟
و چه مدت بعد از دریافت اقامت دائم لوکزامبورگ وابستگان و خانواده میتونن مهاجرت کنن؟
با سلام خدما شما در خصوص مهاجرت کاری به این کشور بایستی پیشنهاد کاری داشته باشید. توصیه می شود که محتوا ویزای جستجوی کاری آلمان را در خصوص مهاجرت کاری مطالعه نمایید.