یکی از بهترین روش‌های مهاجرت به هلند برای شهروندان ایرانی، اخذ اقامت کاری از طریق دریافت جاب‌آفر یا پیشنهاد شغلی است. همکاری با موسسات معتبر کاریابی در هلند می‌تواند رزومه شما را سریع‌تر به دست کارفرمایان مناسب برساند و شانس موفقیت شما را چندین برابر کند. این موسسات، که کاملاً معتبر هستند، فرصت‌های شغلی داخلی و بین‌المللی را در اختیار دارند و می‌توانند به شما در یافتن شغل ایده‌آل کمک کنند. برای موفقیت در این مسیر، پیشنهاد می‌شود با دقت و پشتکار به جستجوی کار بپردازید.

برای شهروندان خارج از اتحادیه اروپا، دریافت جاب‌آفر اولین قدم برای شروع فرآیند ویزای کاری است. مسیرهای اصلی شامل ویزای نیروی کار متخصص (HSM)، بلوکارت اتحادیه اروپا و مجوز واحد (GVVA) هستند. در این میان، نقش اسپانسر شناخته‌شده IND برای مسیر HSM حیاتی است.

آژانس‌های کاریابی معتبر در هلند (Uitzendbureaus)

آژانس‌های کاریابی (Uitzendbureaus) نقش واسطه بین کارجویان و کارفرمایان را ایفا می‌کنند و بسیاری از آن‌ها در استخدام نیروهای بین‌المللی تخصص دارند. این موسسات فرصت‌های شغلی را از شرکت‌های معتبر جمع‌آوری کرده و با توجه به رزومه و مهارت‌های شما، شغل مناسبی را پیشنهاد می‌دهند. برخی از معتبرترین آژانس‌ها عبارتند از:

• Randstad (بزرگ‌ترین آژانس کاریابی در هلند)
• Undutchables (متخصص در استخدام افراد غیرهلندی‌زبان)
• Tempo-Team
• Yacht (متمرکز بر متخصصان و مدیران)
• Hays
• Michael Page
• Adecco

همچنین، پورتال رسمی دولتی Werk.nl (UWV) و شبکه اروپایی EURES منابع قابل اعتمادی برای یافتن فرصت‌های شغلی هستند. این موسسات معمولاً هزینه‌ای برای خدمات خود دریافت می‌کنند که ممکن است به‌صورت درصدی از حقوق شما (برای مدت مشخص، معمولاً یک سال یا کمتر) محاسبه شود.

سایت و پورتال‌های کاریابی آنلاین

علاوه بر آژانس‌ها، استفاده از پورتال‌های آنلاین برای جستجوی مستقیم شغل بسیار رایج است. شما می‌توانید رزومه خود را در این وب‌سایت‌ها ثبت کنید تا شرایط شما بررسی شده و فرصت‌های شغلی مناسب پیشنهاد شود. شانس یافتن شغل از این طریق به دلیل دسترسی به طیف گسترده‌ای از کارفرمایان، بسیار بالا است.

جستجوی کار از طریق روزنامه‌ها و مجلات تخصصی نیز امکان‌پذیر است، اما این روش در مقایسه با وب‌سایت‌ها زمان‌برتر است.

حقوق و دستمزد در هلند

میزان حقوق در هلند به عوامل مختلفی مانند سن، سابقه کار، صنعت و شهر بستگی دارد. برای دریافت ویزای کاری، باید حداقل آستانه حقوق تعیین‌شده توسط IND (برای مسیرهایی مانند HSM) را برآورده کنید. این آستانه‌ها سالانه به‌روزرسانی می‌شوند. همچنین، متخصصان بین‌المللی می‌توانند از مزیت مالیاتی قانون ۳۰ درصد (30% ruling) بهره‌مند شوند که درآمد خالص آن‌ها را افزایش می‌دهد. برای اطلاعات بیشتر، به صفحه مالیات بر درآمد هلند مراجعه کنید.

نکات کلیدی برای کاریابی موفق

• رزومه (CV): رزومه خود را به زبان انگلیسی یا هلندی، مختصر (حداکثر دو صفحه) و متناسب با استانداردهای اروپایی تهیه کنید.
• انگیزه‌نامه (Cover Letter): برای هر موقعیت شغلی یک انگیزه‌نامه اختصاصی بنویسید و توضیح دهید که چرا برای آن شغل مناسب هستید.
• پیگیری (Follow-up): پس از ارسال درخواست، یک پیگیری مودبانه پس از چند روز می‌تواند تأثیر مثبتی داشته باشد.
• درخواست آزاد (Open Application): از ارسال درخواست مستقیم به شرکت‌هایی که به آن‌ها علاقه‌مندید، غافل نشوید. بسیاری از موقعیت‌های شغلی هرگز به صورت عمومی آگهی نمی‌شوند.
• تسلط به زبان: اکثر کارفرمایان هلندی انتظار دارند که به زبان هلندی یا انگلیسی تسلط کافی داشته باشید. یادگیری زبان هلندی شانس شما را افزایش می‌دهد.

پس از موفقیت در کاریابی و ورود به هلند، باید مراحل اداری مانند ثبت‌نام در شهرداری و دریافت BSN و DigiD را انجام دهید.

موسسات بین‌المللی کاریابی

برخی موسسات کاریابی در هلند به‌صورت بین‌المللی فعالیت می‌کنند و فرصت‌های شغلی در کل اتحادیه اروپا را پوشش می‌دهند. این موسسات برای افرادی که به دنبال موقعیت‌های شغلی بزرگ‌تر و بین‌المللی هستند، گزینه‌ای عالی محسوب می‌شوند. ارائه رزومه حرفه‌ای و تسلط به زبان انگلیسی برای استفاده از خدمات این موسسات الزامی است.

هزینه‌های موسسات کاریابی

موسسات کاریابی معمولاً در ازای خدمات خود هزینه‌ای دریافت می‌کنند که ممکن است به‌صورت درصدی از حقوق شما (برای مدت مشخص، معمولاً یک سال یا کمتر) محاسبه شود. میزان درصد و بازه زمانی پرداخت بسته به موسسه متفاوت است.

انواع شرکت‌های معتبر هلند

هلند میزبان شرکت‌های معتبر و بین‌المللی متعددی است که از طریق موسسات کاریابی می‌توانید به آن‌ها دسترسی پیدا کنید. برخی از این شرکت‌ها عبارتند از:

• اکزونوبل
• ووپاک
• اتوس
• اهولد
• ویتول
• ایرفرانس کی‌ال‌ام
• بوسکالیس
• اس‌بی‌ام افشور
• استلاس
• ولترز کلوور
• ای‌اس‌ام‌ال هولدینگ
• ژمالتو
• سی‌اند‌ای
• پست ان‌ال
• ترافیگورا
• رویال داچ شل
• هاینکن
• گانوور
• گروه ای‌ان‌جی
• پی‌یی‌اف
• تی‌ان‌تی اکسپرس
• دلتا لوید
• گسترا
• کی‌پی‌ام‌جی
• رییال دی‌اس‌ام
• فوگرو
• رید الزویر
• رندستاد
• کی‌ال‌ام

درباره شرکت فیلیپس هلند

شرکت فیلیپس (philips.com) یکی از بزرگ‌ترین کمپانی‌های چندملیتی در حوزه تولید تجهیزات الکترونیکی، پزشکی، لوازم خانگی، گوشی‌های تلفن همراه، تجهیزات نورپردازی و تراشه‌های کامپیوتری است. این شرکت در سال 1891 توسط جرارد فیلیپس در شهر آیندهوون تأسیس شد و دفتر مرکزی آن در آمستردام قرار دارد. بیش از 122,000 کارمند از کشورهای مختلف در این شرکت مشغول به کار هستند.