📝 درخواست مشاوره
اطلاعات خود را وارد کنید تا کارشناسان ما با شما تماس بگیرند.
کارت قرمز سفید قرمز اتریش یکی از مهم ترین مسیرهای مهاجرت کاری برای اتباع کشورهای خارج از اتحادیه اروپا و منطقه اقتصادی اروپا است. این کارت به افراد واجد شرایط اجازه می دهد در اتریش اقامت و کار داشته باشند. در سال 2026، شرایط این کارت به گروه شغلی متقاضی بستگی دارد. برخی مسیرها بر پایه امتیاز هستند. برخی دیگر شرایط متفاوتی دارند.
این راهنما از موسسه حقوقی پارس مهاجرت بر اساس اطلاعات رسمی از پلتفرم رسمی مهاجرت دولت اتریش، وزارت کشور اتریش و سرویس کاریابی اتریش (AMS) تهیه شده است.
در باب اطلاعات بیشتر بخوانید:
کارت قرمز سفید قرمز یک مجوز ترکیبی اقامت و کار است. این مجوز برای نیروی کار متخصص کشورهای ثالث طراحی شده است. دارنده کارت معمولاً برای 24 ماه اجازه اقامت و کار در اتریش دریافت می کند. البته کار او در این مرحله به کارفرمای مشخص شده در درخواست وابسته است. این موضوع تفاوت مهمی با کارت قرمز سفید قرمز پلاس (RWR Card Plus) دارد.
کارت پلاس امکان دسترسی نامحدود به بازار کار اتریش را فراهم می کند. یعنی فرد دیگر به یک کارفرمای مشخص محدود نیست. کارت قرمز سفید قرمز برای همه افراد صادر نمی شود. متقاضی باید در یکی از گروه های تعیین شده قرار بگیرد و شرایط قانونی آن گروه را داشته باشد.

دولت اتریش چند گروه اصلی را برای این مسیر مشخص کرده است:
| گروه متقاضی | شرط یا ویژگی اصلی | امتیازبندی |
| نیروی کار بسیار متخصص | تحصیلات، سابقه کار، زبان، سن و سایر معیارها | حداقل 70 امتیاز |
| نیروی متخصص در مشاغل دارای کمبود | تحصیلات یا آموزش حرفه ای، پیشنهاد کار و امتیاز | حداقل 55 امتیاز |
| سایر نیروهای کلیدی | پیشنهاد شغلی، حقوق مشخص و امتیاز | حداقل 55 امتیاز |
| فارغ التحصیلان دانشگاه های اتریش | فارغ التحصیلی و پیشنهاد شغلی مرتبط | بدون سیستم امتیازی |
| نیروهای ثابت گردشگری، کشاورزی و جنگلداری | سابقه کار فصلی و پیشنهاد شغلی دائم | شرایط اختصاصی |
| نیروهای کلیدی خوداشتغال | منفعت اقتصادی قابل توجه برای اتریش | بدون سیستم امتیازی |
| بنیان گذاران استارتاپ | ایده نوآورانه، سرمایه و طرح تجاری | حداقل 50 امتیاز |
این دسته بندی در پلتفرم رسمی مهاجرت دولت اتریش اعلام شده است. بنابراین، داشتن مدرک دانشگاهی به تنهایی برای دریافت کارت کافی نیست. مسیر مناسب باید بر اساس شغل، سابقه، تحصیلات، پیشنهاد کار و شرایط شخصی انتخاب شود.
یکی از پرتقاضا ترین مسیرها، کارت قرمز سفید قرمز برای مشاغل دارای کمبود نیرو است. در سال 2026، اتریش فهرست جداگانه ای برای مشاغل دارای کمبود نیروی سراسری و منطقه ای دارد. این فهرست هر سال بر اساس شرایط بازار کار تغییر می کند. برای این مسیر، متقاضی باید:
حداکثر امتیاز این سیستم به 90 امتیاز می رسد و در برخی شرایط، امتیاز اضافی زبان انگلیسی نیز قابل دریافت است.
فهرست رسمی 2026 شامل طیف متنوعی از مشاغل است. از جمله:
فهرست رسمی بسیار گسترده تر است و باید برای هر متقاضی بر اساس عنوان دقیق شغل بررسی شود. در کنار فهرست سراسری، اتریش در سال 2026 مشاغل کمبود منطقه ای نیز تعیین کرده است. برای مثال، برخی مشاغل ساختمانی، فناوری اطلاعات، حسابداری، گردشگری، فروش و خدمات اجتماعی تنها در ایالت های مشخص در این فهرست قرار دارند.
نکته مهم: صرفاً مشابه بودن عنوان شغلی کافی نیست. عنوان دقیق شغل و مدارک تخصصی باید با الزامات اتریش مطابقت داشته باشد.
امتیازبندی یکی از مهم ترین بخش های مهاجرت کاری به اتریش است. در مسیر نیروی متخصص مشاغل دارای کمبود، امتیازها از چند بخش تشکیل می شوند. مهم ترین معیارها:
حداقل امتیاز لازم 55 امتیاز است. برای مثال، زبان آلمانی میتواند از سطح A1 تا B1 امتیاز ایجاد کند. زبان انگلیسی نیز در شرایط تعیین شده امتیاز دارد. اگر انگلیسی زبان غالب شرکت باشد، امکان دریافت امتیاز اضافی نیز وجود دارد.
شرایط برای Very Highly Qualified Workers متفاوت است. در این مسیر حداقل 70 امتیاز از 100 امتیاز لازم است. تحصیلات عالی، مدرک دکتری، سابقه مدیریتی، فعالیت های پژوهشی، زبان و سن می توانند امتیاز ایجاد کنند. افرادی که هنوز پیشنهاد کار ندارند نیز در صورت کسب 70 امتیاز می توانند از مسیر ویزای جستجوی کار برای نیروی بسیار متخصص استفاده کنند. این ویزا معمولاً شش ماه اعتبار دارد.
حقوق مورد نیاز به نوع کارت و گروه شغلی بستگی دارد. برای سایر نیروهای کلیدی، کارفرما باید در سال 2026 حداقل 3,465 یورو ناخالص در ماه پرداخت کند. علاوه بر آن، متقاضی باید حداقل 55 امتیاز کسب کند و آزمون بازار کار نیز باید شرایط قانونی را داشته باشد.
اما برای نیروهای متخصص در مشاغل دارای کمبود، دولت عدد واحدی مانند 3,465 یورو تعیین نکرده است. حقوق باید حداقل مطابق مقررات قانونی، مقررات مربوط یا قرارداد جمعی شغل باشد. برای فارغ التحصیلان دانشگاه های اتریش نیز حقوق باید حداقل در سطح حقوق متعارف فارغ التحصیلان اتریشی با شرایط مشابه باشد. بنابراین، نمی توان یک رقم حقوق را برای تمام انواع کارت قرمز سفید قرمز اعلام کرد.
مدارک دقیق به مسیر انتخابی بستگی دارد. با این حال، معمولاً مدارک زیر اهمیت دارند:
برای برخی مشاغل، به خصوص مشاغل قانوناً تنظیم شده، تأیید رسمی صلاحیت حرفه ای الزامی است. در بسیاری از مشاغل دیگر، ارزیابی صلاحیت بر اساس مدارکی که متقاضی ارائه می کند انجام می شود. اگر مدارک به زبان آلمانی یا انگلیسی نباشند، ممکن است ترجمه آلمانی یا انگلیسی و در برخی پرونده ها تأیید یا قانونی سازی مدارک درخواست شود.
فرایند درخواست به شرایط متقاضی بستگی دارد، اما روند کلی معمولاً چنین است:
مقامات اتریش توصیه می کنند درخواست کارت قرمز سفید قرمز حداقل هشت هفته پیش از شروع رابطه کاری ارائه شود؛ البته زمان واقعی رسیدگی به کامل بودن پرونده و شرایط فردی بستگی دارد.
طبق اطلاعات رسمی اتریش در سال 2026، هزینه درخواست کارت قرمز سفید قرمز 218 یورو است. هزینه های جانبی مانند ترجمه، تأیید مدارک، سفر یا خدمات احتمالی دیگر جداگانه محاسبه می شوند. کارت قرمز سفید قرمز معمولاً 24 ماه اعتبار دارد. در این مدت، اشتغال فرد به کارفرمای مشخص شده در درخواست مربوط است. یک مزیت مهم این مسیر، امکان حرکت به سمت کارت قرمز سفید قرمز پلاس است.
اگر دارنده کارت در 24 ماه گذشته حداقل 21 ماه مطابق شرایط مجوز خود مشغول به کار بوده باشد، می تواند برای کارت پلاس درخواست دهد. کارت پلاس دسترسی نامحدود به بازار کار اتریش را فراهم می کند. در این مرحله، فرد می تواند کارفرمای خود را تغییر دهد و برای فعالیت شغلی مستقل یا وابسته نیز با محدودیت کارفرمای کارت اولیه مواجه نیست.
اعضای خانواده دارنده کارت Red-White-Red Card می توانند در چارچوب مقررات کارت قرمز سفید قرمز پلاس برای الحاق خانواده اقدام کنند. در برخی موارد، اعضای خانواده باید پیش از ورود مدرک زبان آلمانی A1 ارائه کنند. برای خانواده برخی گروه های خاص، از جمله خانواده دارنده کارت برای افراد بسیار متخصص، استثناهایی وجود دارد.
کارت Red-White-Red Card اتریش 2026 یکی از مسیرهای مهم مهاجرت کاری به این کشور است. اما شرایط آن برای همه یکسان نیست. اگر شغل شما در فهرست مشاغل دارای کمبود باشد، مسیر Skilled Workers in Shortage Occupations می تواند گزینه مناسبی باشد. برای نیروی بسیار متخصص، حداقل 70 امتیاز لازم است.
برای سایر نیروهای کلیدی، حداقل 55 امتیاز و در سال 2026 حقوق ناخالص ماهانه حداقل 3,465 یورو مطرح است. فارغ التحصیلان دانشگاه های اتریش نیز مسیر جداگانه ای دارند و مشمول سیستم امتیازبندی نیستند.
مهم ترین نکته این است که قبل از اقدام، عنوان دقیق شغل، مدارک تحصیلی، سابقه شغلی، سطح زبان، سن، حقوق پیشنهادی و فهرست مشاغل کمبود سال 2026 به صورت هم زمان بررسی شود. فهرست مشاغل کمبود نیز هر سال ممکن است تغییر کند. برای کسب اطلاعات بیشتر می توانید با موسسه حقوقی پارس مهاجرت در تماس باشید.
درباب اطلاعات بیشتر بخوانید: