کار پس از تحصیل در نروژ

یکی از دغدغه های مهم دانشجویانی بین المللی که در کشور نروژ مشغول به تحصیل می شوند، شرایط کار پس از تحصیل در نروژ می باشد. دانشجویان خارجی فقط در زمان دانشجویی اجازه انجام کارهای پاره وقت را دارند، همچنین متقاضیان می باید دوره تحصیلی و تمام دروس را بگذرانند. اگر بخواهند کار پس از تحصیل در نروژ داشته باشند، باید ویزای تحصیلی خود را به ویزا کاری تغییر دهند. همچنین متقاضی باید برای کار اجازه اقامت این کشور را دریافت نماید. در این کشور تسلط به زبان نروژی مهم می باشد. فقط در رشته های تحصیلی که تسلط به زبان مهم نیست. در شرکت های بین المللی می توانند به زبان انگلیسی صحبت کنند. در مقاله کار پس از تحصیل در نروژ که توسط موسسه حقوقی سفیران سروش سعادت تدوین شده است.

رابطه کار در نروژ با اقتصاد

منبع اصلی درآمد این کشور در گذشته فعالیت در عرصه کشاورزی بوده است. اما در طول قرن گذشته این کشور به تکنولوژی های بالایی دست یافته است. به طوری که نقش مهمی در اقتصاد جهان ایفا می کند.

• شرایط کاری در کشور نروژ در سطح بسیار خوبی قرار دارد.
• نرخ بیکاری در این کشور از نرخ بیکاری در کل اروپا نیز پایین تر می باشد.
• در کشور نروژ دستمزدی که برای افراد در نظر گرفته شده از سایر کشورهای اروپا بالاتر می باشد.
• کارگران و کارمندان در سال چند هفته تعطیلی با حقوق دارند.
• از این رو میزان رضایت افراد از کار خود در کشور نروژ در سطح بالایی قرار دارد.

کار حین آموزش تحصیلی نروژ

دانشجویانی که برای ادامه تحصیل به این کشور مهاجرت کرده اند، می توانند در طول دوره تحصیلی به صورت قانونی مشغول به کار شوند. طبق قوانین نروژ دانشجویان باید در کارها نیمه وقت مشغول به کار شوند. در طول هفته اجازه 20 ساعت کار دارند. در طول عید کریسمس و تعطیلات تابستان دانشجویان می توانند به صورت تمام وقت مشغول به کار شوند. اگر قصد تحصیل در کشور نروژ را دارید، می توانید به سایت موسسه حقوقی سفیران سروش سعادت مراجعه کرده و مقاله تحصیل در نروژ را مطالعه نمایید.

جهت اطلاع از تعداد متقاضیان تحصیلی در این کشور نمودار زیر را مشاهده بفرمائید:

وضعیت کار با اتمام دوره تحصیلی نروژ

یکی از راه های مناسب که به مهاجرانی که قصد دارند، به این کشور نروژ برای کار مهاجرت کنند این است که در ابتدا متقاضی با ویزای تحصیلی به این کشور مهاجرت کند. بعد از فارغ التحصیل شدن در این کشور مشغول به کار شود و ویزای تحصیلی خود را به ویزای کاری نروژ تبدیل نماید. متقاضی می تواند از کارفرما بخواهد که در شغلی آگهی استخدام صادر کند. بعد به واسطه آگهی منتشر شده توسط کارفرما استخدام شود. طبق این روش دانشجو کار پس از تحصیل در نروژ را کسب کرده و می تواند ویزای کاری دریافت نماید.

شرایط ویزای کاریابی در نروژ

فردی که قصد کار در این کشور را دارد، می تواند از طریق دریافت ویزای جست و جو کار به نروژ مهاجرت کند. در جست و جو کار برای استخدام شدن در کار مورد علاقه باشد. اگر متقاضی بتواند در طول این مدت در این کشور مشغول به کار شود، پس از گذشت 3 سال متقاضی می تواند اقامت  نروژ را دریافت کند. البته لازم به ذکر است که اخذ ویزا در حال حاضر برای ایرانیان امکان پذیر نیست.

شرایط این ویزا به شرح زیر است:

• این ویزا برای مدت 6 ماه صادر می شود.
• فرد باید در طول این 6 ماه کار مورد نظر خود را پیدا کند.
• متقاضیان باید به این نکته توجه کنند که این ویزا ضمانتی به فرد برای پیدا شدن شغل مورد نظرش نمی دهد.
• اگر فرد نتواند در طول مدت 6 ماه در کاری استخدام شود، باید کشور نروژ را ترک نماید.
• ویزای جست و جو کار به هیچ وجه تمدید نخواهد شد.
• فرد می تواند در طول این 6 ماه به کشورهایی که در منطقه شنگن قرار دارند سفر کند.

شرایط ویزای جستجوی کار نروژ

دریافت ویزای 6 ماهه این کشور نیازمند داشتن شرایطی است که در ادامه شرح داده شده است:

• متقاضی به عنوان نیروی ماهر و متخصص به دنبال یافتن شغل باشد.
• حداقل مدرک تحصیلی متقاضی باید کارشناسی باشد. مدرک تحصیلی باید تایید شد و ترجمه شده باشد.
• اگر فرد در زمینه تخصص سابقه کاری داشته باشد به دریافت این ویزا می کند.
• متقاضی باید ترجمه گواهی سوابق کاری را ارائه دهد.
• ارائه گواهی تمکن مالی برای پرداخت هزینه های زندگی در طول 6 ماه اقامت در کشور نروژ

راه های اخذ کار در کشور نروژ

در بعضی از شرکت ها فقط درخواست هایی که از طریق ثبت نام در سایت شرکت صورت گرفته است را بررسی می کنند. به همین دلیل فرد باید دقت کند چه کاری را در چه شرکتی تقاضاء می کند. متقاضیان خارجی که به دنبال کار در کشور نروژ می گردند، باید به نشریات و کتاب ها منتشر شده در این کشور توجه داشته باشند. در اکثر شهرهای این کشور، اتاق های بازرگانی درنظر گرفته شده که مهاجرانی که در جست و جوی کار هستند، می توانند به این مراکز رفته و اطلاعات شرکت ها را دریافت کنند. جهت کسب اطلاعات بیشتر مقاله ویزای کاری نروژ را مطالعه بفرمائید.

طریقه کاریابی در نروژ به شکل زیر است:

• طبق قوانین کشور نروژ تمامی فرصت های شغلی در این کشور باید به موسسه خدمات اشتغال این کشور گزارش شود.
• در روزنامه های کشور تمامی نیازهای شغلی آگهی می شود.
• در بسیاری از شرکت ها و موسسات در این کشور نیازهای شغلی در سایت های موسسات و شرکت ها ثبت می شو.
• مرکز برونوی سوند اطلاعات مفیدی از شرکت ها ارائه می دهد.
• در حدود 400000 اطلاعات درباره شرکت ها و موسسات نروژی در این مرکز ثبت شده است.

تعهدات اجازه اقامت در نروژ

اجازه اقامت برای متقاضیان برای 1 تا 3 سال صادر می شود. بعد از گذشت 3 سال، می توان برای دریافت اقامت دائم اقدامات لازم را انجام داد. افراد می توانند درخواست اقامت اعضاء خانواده خود را نیز ارائه دهند. اگر فردی بخواهد در آینده در شغل دیگری مشغول به کار شود، باید اجازه اقامت جدیدی دریافت نمایند.

• اگر زمانی فردی بخواهد برای کارفرمای دیگری کار کند باید گواهی اجازه اقامت را مطالعه نماید.
• مطالب نوشته شده در این گواهی را بررسی نماید.
• اگر گواهی اجازه اقامت در کشور نروژ برای یک کارفرمای مشخص صادر شده، برای کار کردن برای سایر کارفرمایان باید اجازه اقامت جدیدی دریافت شود.
• اگر فردی به طور موقت کار نمی کند می تواند تا پایان مدت اعتبار اقامت بدون اطلاع به پلیس یا اداره مهاجرت ساکن باشد.

در این مقاله سعی داشتیم به نکاتی در رابطه با کار پس از تحصیل در نروژ اشاره کنیم تا متقاضیان با آگاهی بیشتر اقدامات لازم برای کار و تحصیل در این کشور انجام دهند. اگر شما قصد آگاهی بیشتر در رابطه با موضوع کار پس از تحصیل در نروژ و کار در نروژ دارید می توانید با وکلاء و کارشناسان موسسه حقوقی سفیران سروش سعادت در تماس باشید و اطلاعات بیشتری کسب نمایید.